疫情發(fā)生以來，通士達(dá)有限公司直屬黨支部發(fā)揮一個黨員一面旗幟，一個支部一座堡壘作用，號召支部全體黨員沖鋒在前，戰(zhàn)斗在疫線。

60后“傳令官”

直屬黨支部書記葉銘祥是一個“60后”的老黨員，在公司疫情防控部署工作中，他像一個“傳令官”，及時上傳下達(dá)上級黨委工作部署以及對各級黨組織和黨員、干部的要求；及時準(zhǔn)確落實公司黨委部署的各項工作，溝通協(xié)調(diào)“下沉”干部人選等干部人事工作，及時修改、審核宣傳稿件……，一天往往要打幾十個電話。為了及時有效落實工作，忙到深夜已是常態(tài)，疫情以來他一直沒能好好休息過，用他自己的話說：“睡覺都不安穩(wěn)”。不僅如此，葉銘祥同志還報名作為“下沉”干部，隨時待命接受上級調(diào)配，并向同安紅十字會捐款500元，支持疫情防控。

70后“守門員”

“你好，請出示一下你的健康碼”說話的是邵麗輝同志，中共廈門通士達(dá)有限公司直屬支部委員會的“70后”黨員，財務(wù)部經(jīng)理助理。她響應(yīng)公司黨委落實“雙報到”的號召，主動到居住小區(qū)--蕓溪社區(qū)崗?fù)みM(jìn)行志愿活動，主要負(fù)責(zé)測體溫、查核健康碼、出入證等工作，對于非本小區(qū)居住人員予以勸返，同時宣傳做好個人防護(hù)措施。簡單的事情重復(fù)做，一整天下來她累得腰酸腿痛，聲音沙啞。但她總是不厭其煩，面帶微笑，耐心檢查、溝通，把好小區(qū)疫情防控第一關(guān)。她說“我做這些事情相對于一線奮戰(zhàn)的醫(yī)務(wù)人員，是多么的微不足道。疫情當(dāng)前，形勢嚴(yán)峻，每個人都應(yīng)該聽從指揮，攻克時艱，志愿參與抗疫；每個人只要出力的方向正確，不管大小，都是戰(zhàn)勝疫情的最后一根稻草。我必須把‘門’守好?！?/span>

80后“糧草官”

戰(zhàn)菀茜，中共廈門通士達(dá)有限公司直屬支部委員會的“80后”黨員，紀(jì)檢監(jiān)察室副主任?！靶?zhàn)，你是否可以接受到海滄區(qū)新陽街道保障房隔離點支援盒飯的打包供應(yīng)的任務(wù)？”“行，沒問題?！睉?zhàn)菀茜同志二話不說馬上出發(fā)了。她的工作任務(wù)是負(fù)責(zé)隔離點午餐及晚餐的飯菜打包，過程要迅速無誤，讓隔離點人員能按時吃上熱飯熱菜熱湯，古人云“兵馬不動，糧草先行”“民以食為天”，她說“隔離點人員不管是心理還是生理上都承受著巨大壓力，而我能做的就是保障隔離人員用餐準(zhǔn)時。我們眾志成城，一定要打贏這場疫情防控殲滅戰(zhàn)，展現(xiàn)國企擔(dān)當(dāng)，貢獻(xiàn)輕工力量?！彼艞壛藝鴳c休息時間，放棄了陪伴小孩的時間，毫無怨言。截至目前，她已經(jīng)在飯菜打包“疫”線連續(xù)奮戰(zhàn)三天了。

最值得一提的，是公司黨委書記李俊巖也是直屬黨支部的一員，一位將近退休的老黨員老干部。疫情一開始，他剛部署完公司的疫情防控工作，就按照集團(tuán)黨委的安排，臨危受命奔赴古龍央廚指揮供餐任務(wù)，已經(jīng)連續(xù)奮戰(zhàn)17天?！皬暮退娫挼穆曇?，聽得出他已經(jīng)非常的疲憊，但他說只要能把集團(tuán)黨委交給的供餐重?fù)?dān)落實好，不管多累都是值得的”直屬支部書記葉銘祥說，“李書記為我們?nèi)w黨員做出了榜樣，我們都要向李書記好好學(xué)習(xí)”。

疫情以來，通士達(dá)有限公司直屬黨支部黨員開展的志愿服務(wù)已達(dá)20場，“疫情不散，我們不散”不管是60后還是80后，從領(lǐng)導(dǎo)干部到普通黨員，一個都不少，他們用實際行動詮釋使命與擔(dān)當(dāng)，迎接疫戰(zhàn)勝利曙光的出現(xiàn)。